(一)报名。有意向者请于2023年2月28日前将报名所需材料(详见附件2-4)以电子文本(PDF格式)形式发送至邮箱，并进入以下网址：按要求完成相关报名信息填写。
3.大学本科及以上学历，身体健康，具备正常履行引进岗位职责，承担正常教育教学、教育科研任务所需的身体条件。
(二)资格审核。报名结束后，鹿城区教育局对报考人员提交的电子材料进行资格审核，通过资格审核的人员确定为考核对象。
(四)第四类教育人才。省级及以上教育行政、业务部门组织的教学技能评比(含优质课、青年教师基本技能大赛、班主任基本功大赛等)一等奖获得者;县(市、区)名校长、名班主任、教坛新秀、教坛中坚;地市级学科骨干教师;其他经认定的同层次人才。
(三)考核。第一、第二、第三类教育人才的考核方式为面谈答辩，第四类教育人才的考核方式为课堂试讲，具体时间、地点和要求等另行通知。考核结束后，各岗位根据考核成绩按引进计划数1：1的比例从高分到低分确定体检对象，遇成绩同分的，以教育人才类别高者优先，如亦相同，则另行加试。考核成绩满分为100分，设合格分数线分，低于合格分数线的，不得列为体检对象。
为进一步加强教育人才队伍建设，推动鹿城教育高位、优质、均衡发展，商鹿城区人力资源和社会保障局同意，温州市鹿城区教育局决定面向全国公开引进优秀教育人才45名，现就有关事项公告如下：
4.符合引进岗位要求的其他条件，详见《2023年温州市鹿城区面向全国引进优秀教育人才岗位一览表》(附件1)。
(二)第二类教育人才。正高级教师、省教坛新秀、地市级名校长、名班主任、具有博士(全日制)学位的教师;其他经认定的同层次人才。
具体岗位及要求详见《2023年温州市鹿城区面向全国引进优秀教育人才岗位一览表》(附件1)。
1.遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，有高尚的师德修养，有先进的教育理念和出色的教育教学能力或学校管理经验。
5.凡报名资格条件中涉及到时间起止问题的，计算时间均统一截止到2023年1 月 31 日。
省功勋教师、特级教师等层次相当的领军人才;其他经认定的同层次人才。(一)第一类教育人才。
(三)第三类教育人才。地市级教坛新秀、教坛中坚，全国技能大赛金牌获得者指导师;在省内有较大影响、并取得明显教育教学成果的优秀中青年教师;其他经认定的同层次人才。